Реформа закону иммиграции 2022.
IDyakun адвокаты/ юристы предлагает все виды юридических консультаций по видам на жительство в Испании, продлене вида на жительство в Испании онлайн (в офисах в Барселоне, Мадриде, Севилье, Малаге).
Официальная государственная газета опубликовала в эту среду, 27 июля 2022 г., указ 629/2022 от 26 июля, которым вносятся изменения в закон 4/2000 о правах и свободах иностранцев в Испании и ее социальных интеграции после ее реформы законом 2/2009, утвержденным указом 557/2011 от 20 апреля.
Этот указ был одобрен во вторник, 26 июля 2022 года, Советом министров по предложению Министерства социальной защиты и миграции.
Общие и наиболее заметные изменения:
Arraigo social:
— Теперь работодатель может нанять иностранного работника, пока иностранец находится в стране своего происхождения. Документы оформляются в Испании и иностранец приезжает сюда уже с трудовым договором и с легальным пребыванием.
— Продолжительность предварительного контракта один год не требуется. Контракт может заключаться не менее чем на три месяца всегда и тогда, когда он гарантирует получение минимальной заработной платы.
Arraigo laboral:
— проработав шесть месяцев в легально в течение двух лет пребывания, где часть этого времени была регулярной, а часть нерегулярной
— Два года нелегального пребывания в Испании, полгода нелегального труда. Пока что иностранец сотрудничает с инспекцией социальной защиты против своего работодателя.
Arraigo familiar:
— Испанцам разрешено ургелировать своих родственников, в этом случае воссоединившийся получит перегруппированную семейную карту, а не как раньше (tarjeta comunitaria).
— В случае, если иностранец хочет воссоединить свою семью, в этом случае есть некоторые изменения в минимальных суммах экономического потенциала (сумма была снижена), что облегчает оформление этого разрешения на воссоединение семьи.
Arraigo para la formación:
— Это будет для студентов, обучающихся в высших учебных заведениях, техников или любой специальности, которая приведет к квалифицированной работе.
– Это будет для студентов, которые пройдут специальные курсы, которые приведут к квалифицированной работе. При обучении работодатель может заключить трудовой контракт.
По всем вопросам, связанным с видом на жительство для обучения/социального, семейного/трудового, юридической консультацией или другими юридическими услугами, свяжитесь с нами:
IDyakun адвокаты/юридические услуги
Электронная почта: info@idyakun.com
Телефон: 655 76 42 92